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STRUCTURE
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Cabinet indépendant en conseil et formation en gestion de la personne et de la relation, santé globale, nutrition et hygiène de vie depuis 2009.
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MON CŒUR DE METIER
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J’apporte un support et une expertise aux organisations privées ou publiques sur des problématiques de santé et de bien-être auprès de leur personnel et/ou de leurs clients.
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MES DOMAINES D’INTERVENTION
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J’interviens donc dans les domaines suivants:
• La nutrition et le comportement alimentaire, l'hygiène de vie
• Les mécanismes physiologiques de la santé et du bien-être
• La phytothérapie, l'aromathérapie, les élixirs floraux
• La conservation du bien-être physique,psychique et émotionnel de l'individu ou du groupe d'individu (relaxation, prise en charge collective ou individuelle, gestion des émotions...)
• La prise en charge de troubles déjà identifiés (gestion du stress, mal être, troubles du comportement, problèmes relationnels …). |
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MES MOYENS D'INTERVENTION
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Je peux intervenir à différents niveaux au sein de l'entreprise:
- Accompagnement et gestion de perturbations au niveau de l'individu et du groupe: définition des problématiques, mise en place de correctifs, suivi et accompagnement (formations, ateliers pratiques, prise en charge collective ou individuelle...).
- Expertise etsuivi adapté aux besoins de l'entreprise et/ou de ses cibles (élaboration d'argumentaires, mise en place de réponses pertinentes...)
- Communication: création messages, outils papiers (flyers, magazines, fiches techniques professionnels, fiches produits clients...), rédaction d'articles, contenu de site internet, supports audiovisuels.
- Actions auprès des acteurs locaux et de la presse
- Action marketing : fiches produits, étude de marché...
- Développement des compétences des personnels concernés en développent personnel, hygiène de vie, alimentation, agriculture biologique...(formation, ateliers pratiques…).
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MON APPROCHE
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Je réalise mes interventions dans le respect des éléments suivants :
- Vision globale de l'entreprise et de l'individu
- Approche pluriculturelle (ouverture, adaptation aux besoins et aux personnes rencontrées, contexte international)
- Méthode basée sur l'écoute active, la compréhension globale de l'individu et de l'environnement, le partage, la participation et l'apprentissage
- Adaptation à la culture et prise en compte des outils et démarches existants
- Implication, disponibilité et sensibilité
- Indépendance et confiance
- Transparence et confrontation des points de vue
- Proposition sur mesure
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